Аккредитация — обязательное условие для работы врача в Российской Федерации. В соответствии со статьёй 69 Федерального закона № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в РФ» к профессиональной деятельности допускаются только те специалисты, которые прошли аккредитацию и получили соответствующее свидетельство. За минувшие годы система полностью перешла от выдачи сертификатов к аккредитации, и сегодня этот вопрос касается каждого практикующего врача без исключений. Тем не менее на практике процедура до сих пор вызывает много вопросов: когда подавать документы, что входит в портфолио и почему комиссия может отказать.

Существует три вида аккредитации. Первичная положена выпускникам медицинских вузов, которые впервые выходят на рынок труда. Первичная специализированная проводится после ординатуры или профессиональной переподготовки, когда специалист осваивает новую медицинскую специальность. Наконец, периодическая аккредитация — самая массовая процедура: её проходят все действующие врачи с установленной периодичностью, как правило, один раз в пять лет. Именно с периодической аккредитацией связано большинство практических сложностей, поэтому разберём её подробнее.

Основной инструмент периодической аккредитации — портфолио профессиональных достижений. В него входят отчёт о профессиональной деятельности за последние пять лет, сведения об освоении программ повышения квалификации за отчётный период (как правило, суммарно не менее 144 часов — актуальные требования уточняйте на момент подачи документов), а также индивидуальные достижения специалиста. Все данные комиссия сверяет с Федеральным регистром медицинских работников (ФРМР), поэтому записи в регистре должны точно совпадать с документами специалиста.

Документы подаются в электронном виде через личный кабинет на сайте ФРМР. К заявлению прилагаются сканы диплома, документов о повышении квалификации, сведения о трудовой деятельности и согласие на обработку персональных данных. Рассмотрение портфолио занимает определённое время, поэтому опытные специалисты рекомендуют начинать подготовку заранее — за два-три месяца до истечения срока действия свидетельства об аккредитации. Если срок уже истёк, работать по специальности нельзя, а сама процедура заметно усложняется.

Самые частые причины отказа комиссии — недостаточное количество часов повышения квалификации за отчётный период, расхождения между данными ФРМР и представленными документами, ошибки в сведениях о стаже и неполный комплект документов. Каждая из этих проблем решается на этапе подготовки: достаточно заранее сверить свои данные с регистром и закрыть недостающие часы обучением. Гораздо дешевле и спокойнее пройти недостающие программы за год-два до аккредитации, чем экстренно искать курсы в последний месяц.

Наш центр дополнительного профессионального образования помогает врачам выстроить понятный график подготовки: программы повышения квалификации для медицинского персонала охватывают основные медицинские специальности, обучение завершается выдачей документа установленного образца, который принимается аккредитационными комиссиями. Менеджеры помогут рассчитать, сколько часов вам осталось набрать до следующей аккредитации, и подобрать программы под вашу специальность и график работы.

Если у вас остались вопросы по процедуре аккредитации, порядку подачи документов или подбору программ обучения — свяжитесь с нами удобным способом. Мы поможем подготовиться к аккредитации спокойно, без спешки и с полным пакетом документов, который соответствует действующим требованиям Минздрава России.